居然可以这样劳务派遣公司向劳动者收取费用?这样做违法了


很多应聘者找组织工作会通过劳务调派子公司,有的是人还为了找组织工作还收过路费那么,劳务调派子公司能向劳动者缴交路费吗?下期该文就这个问题来给大家答疑疑答疑  例1:丹氏被劳务调派子公司调派至D子公司组织工作,虽然丹氏的总收入略低了相关行业的年总收入水平,所以劳务调派子公司向丹氏缴交了一些路费。

答:劳务调派子公司能这种做吗?  预测:不能劳务调派子公司和劳务基层单位都严禁向被调派劳动者缴交服务费  例2:劳务调派子公司与被派遣劳动者签定了元年期的保险合同,将其从A沿海地区调派至B沿海地区组织工作B沿海地区的基本薪水国际标准低于A沿海地区,劳务调派子公司依照A沿海地区的基本薪水国际标准向被调派劳动者缴付薪水。

答:劳务调派子公司这种做能吗?  预测:不能劳务调派基层单位跨沿海地区调派劳动者的,被调派劳动者独享的是薪水额和劳动者条件,依照劳务基层单位所在的国际标准继续执行  例3:E子公司虽然倒闭,将被调派劳动者异蕊归还了劳务调派子公司。

劳务调派子公司暂不给异蕊精心安排任何组织工作,只是依照该地的基本薪水国际标准按月向其缴付薪水,异蕊觉得基层单位缴付的薪水国际标准太低了,只好向劳务调派子公司提出了提出异议  答:劳务调派子公司这种做能吗?  预测:能被调派劳动者在无组织工作前夕,劳务调派基层单位应依照所在上海市人民政府明确规定的基本薪水国际标准,向被调派劳动者按月缴付薪水额。

【事例】小王到一间劳务调派子公司组织工作,与子公司签定的保险合同中签定合同,小王被调派到某基层单位组织工作,并对小王的组织岗位、组织工作时限和薪水额做出签定合同按签定合同小王的薪水每星期2000元,可前述小王从调派子公司前述拿到的只有1900元。

子公司说明说,扣动的100元是会员费和管理服务费答,劳务调派子公司若想向被调派的雇员缴交会员费和管理服务费?  【辩护律师答疑】  我国《保险劳动者法》第58条明确规定:“劳务调派基层单位是前项所指用人基层单位,应履行职责用人基层单位对劳动者的权利。

劳务调派基层单位与被调派劳动者订下的保险合同,除应写明前项第17条明确规定的事宜外,还应写明被调派劳动者的劳务基层单位以及调派时限、组织岗位等情况劳务调派基层单位应与被调派劳动者订下2年以上的一般来说时限保险合同,按月缴付薪水额;被调派劳动者在无组织工作前夕,劳务调派基层单位应依照所在上海市人民政府明确规定的基本薪水国际标准,向其按月缴付酬金。

”  由此可见,劳务调派基层单位是保险劳动者法所指的用人基层单位,与被调派的劳动者之间是保险合同亲密关系,绝非中介机构亲密关系劳务调派基层单位有为被调派的劳动者如是说用人基层单位、缴付薪水、买回劳动者保险的原则上权利  按《劳动劳动者法》第60条明确规定,劳务调派基层单位和劳务基层单位严禁向被调派劳动者缴交服务费。

因此,劳务调派子公司向劳动者缴交会员费和管理服务费是违规的

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怎么可以错过劳务派遣有哪些用工形式
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